市场也不是有什么利弊权衡只是也只能朝自认为更擅长的方向去做……

堵死了路让得小老板没什么发挥空间杨总监下午四点不到就离开了宏星还能赶到峨洋过几十分钟一小时的老板瘾不过走之前得先找魏文姝要一下银行卡号以还上周的饭钱。既然不能是公款消费自然就得谢谢私人帮忙杨总监说得挺客气甚至见外。

峨洋现在也比较充实喜庆的感觉虽然十九号平京的庆功会只有影视部的少数同事能去参加不过庞惜在浦海也安排了全公司聚餐而且比起聚餐更多员工更期待的是迎新工作。同事们都很热心用心用集体智慧搞出来两套方案在公司竞标难分胜负还好下月初只是第一批八月还有第二批算是皆大欢喜了。

杨总也关注迎新虽然没赶上为方案投票拍板的存在感好时机但他现在手头又活泛了呀私人豪掷两万块巨款当活动经费。因为紧接在两万块赞助之后的是杨总向全体员工转发滕丽的文章《爱的升华》以“好文共赏”所以好多同事似乎把赞助的功劳都算在滕丽头上了弄得她都有点急赤白脸了。

上月杨景行不是召集了了二十来个同事聊天并非强制性地让大家写东西来阐述某一个行业的的升级流程么有人动作挺快两天就交活有人用心地多找资料弄的像是餐饮、出版之类的行业调查也有人比较别出心裁地写“学习”或者“科技”。

现在都一个月过去了还有好几个人没交作业多半是不想写根本没把老板的话当回事还好滕丽迟来的这篇写“爱”的文章帮杨总找回了大面子他当然要广而告之。

在不到三千字的像是抒情散文又有些心理学社会学概念的文章中滕丽从生物本能讲到生命的灵魂把人类的一切情绪都归纳到爱的范畴了爱是本源爱是动力什么物质什么艺术什么科学什么都是爱的衍生。

可是在全公司大部分人都在电脑前认真阅读文章的时候杨总又先走一步了。